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MG电子12月月度人物 | 汇聚向上力量，诠释岗位风采

功夫：

2025-01-21

MG电子12月月度人物 | 汇聚向上力量，诠释岗位风采

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将平庸的事件做到极致，便能成就非凡

「第四时度最佳开源节流&12月创新榜&月度明星」

来自身边的楷模，更能激提议而行之的力量

最佳开源节流

01

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座右铭：拼搏当下，点亮前路。

开源节流事迹：郑星星在招聘平台续费工作中提前网络各大招聘平台有关信息并利用这些信息与招聘平台进行了屡次议价，最终成功节支了5470元，重要做了以下工作：

（1）前期提前网络信息：对表积极自动地发展询价行动，与各大招聘平台的业务人员获得联系，深刻相识各平台最新的用度尺度；其次询问其他人力资源同业，获取有关建议；对内设计了具体的评估表单，让内部招聘团队成员凭据日常使用感触，对各平台进行全面、客观且深刻的评估打分以及对招聘人员起源进行数据分析。

（2）平台议价：利用先前网络的资料信息和内部需要清单，有理有据地向平台方论述进展改进的方向，探求套餐优化的可能性，经过与平台业务人员两轮互换拟订合同价，最终成功争取到更优惠的前提，经核算，这次系列操作下来，总节支金额达到 5470 元，切实为公司节俭了招聘成本。

各部门的开源节流行动相辅相成，只有通过各人共同参加、持续改进，能力共同作用于整体运营效能。

02

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座右铭：拼搏当下，点亮前路。（金文强）

一分辛苦，一分收成。（陈青）

多一点致力，就多一点成功。（吴乃敬）

持之以恒，金石可镂。（林晗）

开源节流事迹：布景：近期，在例行查抄中发现，有一车间的表冷器管路出现了裂缝，起头渗水。只管维建人员进行了屡次焊接和防水胶布缠绕，但问题没有得到彻底解决。若是不彻底解决该问题，所渗出积水随功夫的累计会慢慢从夹层泄漏。

在经过厂家征询与内部会商后，工程设备部造订了具体的维建打算，蕴含切除侵蚀管路、筹备新管路、焊接工艺等。通过切除侵蚀部门并焊接新管路，彻底解决了渗水问题，解除了饮用水泄漏的风险。

这次维建使用的管路为其他设备装置渣滓的呆滞管路，因而，仅破费了约10元焊接资料，相比更换整套表冷器的20000元用度，大大降低维建成本。维建后的表冷器运行不变，确保了出产环境的清洁，保险了出产的顺利进行。

03

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开源节流事迹：供给一向以来都是企业节造成本、提高结余的沃土，因而，钻营成本节约，是每一位采购人员工作的主题。在开源方面：2024年供储部对接各类供给商，寻源、比质、比价、定价，内部成立台账，阐扬信息化采购特点，不休拓展供给商库，为采购实现降本增效的指标提供有效的信息支持。在节流方面：供储部对物料设备从需要阶段、交付阶段、使用阶段进行全方面管控，沉点跟踪处置低效、无效物资。打开2024年答卷，供储部打好降本增效组合拳，一共节约了近500万成本，可喜可贺。

月度创新

01

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座右铭：实际出真知，只有实事求是的做尝试能力得出正确的结论。（猎祠洁）

不积跬步无以至千里，不积幼流无以成江海。（陈晓玲）

创新名称：尝试室管路刷新

创新事迹：医药研发之路充斥挑战和不确定性，它不仅必要深厚的技术堆集和创新能力，更要求团队具备百折不挠的心灵。面对这一漫长而复杂的过程，MG电子研发团队总是能攻坚克难，直面严格考验。为提升尝试效率和正确性，猎祠洁、陈晓玲针对研发过程中尝试数据忽高忽低的问题，他们一起会商钻研，打开了新的尝试思路，因而想出了在原有基础上，通过特殊通路的增长优化尝试前提，同时提升了尝试室的整体机能。

通过这一创新改进，大大推动了项目进度，为后续钻研奠定了尝试基础。每一次克服难题的过程对研发人员而言都是成长的机遇，每一个幼幼进取的背后都承载着他们无数汗水和智慧，让我们为他们喝采！

02

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座右铭：一分辛苦，一分收成。（陈青）

多一点致力，就多一点成功。（吴乃敬）

创新名称：纯蒸汽产生器并联使用

创新事迹：工程设备部一向是月度创新获奖榜单上的常驻部门，他们部门久而久之形成的激励创新的文化环境以及盛开的沟通渠路，都激励员工分享新设法、提出改进建议，让创意可能自由流动。

本月，陈青与吴乃敬在进行设备摸排整顿时意识到，部门车间的纯蒸汽产生器厂家已停产，无法提供该设备的配件。若是设备配件败坏，我们必须在市面上找到代替配件。由此若纯蒸汽产生器产生故障，车间出产必将受到肯定影响。为预防这一问题产生，陈青与吴乃敬通过对各个车间输出管路的勘测、对比，决定将分歧车间之间的纯蒸汽产生器输出管路并联使用。这一改进有效保险了车间供气的正常运行，确保了出产的陆续性和不变性。

出产沉任的不变运行，必要所有部门的支持共同，他们的行为对此也做出了积极贡献。

03

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座右铭：有恒心，有胆力，方能成功�。ㄓ尾宇冢�

好学苦练，天然天成。（袁坚威）

创新名称：药厂智铃副手设置

创新事迹：药厂广播室原功放败坏，游灿钰和袁坚威对现有的广播系统架构进行了全面梳理和分析，确定了能够利用的资源和潜在的衔接点。通过编写特定的自动化按时法式，设定好高低班的正确功夫节点，使远程节造设备可能依照预设指令，在相应时刻自动触发音频播放，从而实现了铃声的自动化按时播放职能。

之前药厂广播室选取的是本地功放与预设按时电路相结合的播放模式，不仅电路不变性较差，集成度也较低。设置自动化法式后：

（1）精定功夫治理：通过网络同步与高精度时钟芯片，使铃声精准播放，误差极幼，大幅提升功夫精准杜纂执行效能。

（2）系统不变适配：新远程节造设备依成熟工业网络和谈与冗余设计，不变性强、抗滋扰，软件架构矫捷，可便捷调整播放战术与音频源，能迅快响应功夫及铃声需要变动，降低播放中断风险。

（3）智能转型示范：广播室创新实际为药厂智能化升级树范例，展示使用智能网络与自动化节造技术优化传统设施系统，助力向智能化、精密化治理逾越。

月度明星

01

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座右铭：经验来自进建，成功源于致力。

明星事迹：本月，来自质量部的王开越以高效有序的工作效能，杰出地实现了本月各大工作。

1、验证工作的推动与实现：实现了8份验证工作的草拟与执行，其中蕴含新车间的仿照工作，这些工作对验证工作而言是全新且极具挑战性的。在具体执行过程中，王开越掌管现场跟踪，具体纪录各项参数及运行情况，并详细地进行图片整顿，依照合理的分类尺度将照片归档，方便查阅。当出现仿照误差时，充分阐扬自身经验优势，结合现实情况指出执行过程中可能出现的问题，提出贵重的改进建议。这些建议有效提升了验证成效，使得新车间仿照工作可能持续顺利发展。

2、文件整顿归档工作：实现了6份文件的整顿归档工作，他从新车间数据中提炼出关键信息，为设备机能评估提供了有力凭据，实现了验证工作。推动了年度验证工作的顺利实现。

3、其他保险性工作：在迎检方面，王开越提前筹备好车间验证文件30份，并对文件包装进行了精心的整顿统计，使其表观整洁、标注清澈。凭借充分的筹备，他顺利实现了省查抄组的查抄工作，在查抄实现后，他又实时对文件进行了回收和整顿，妥善生活，做到了始终如一。

在专业能力上，王开越占有扎实的检验技术和丰硕的工作经验，始终坚守在工作岗位上，对待工作当真掌管，值得被各人看到！

02

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座右铭：工艺无幼事，颗颗系性命。

明星事迹：又见出产部幼同伴老面庞——郭迎茜，让我们来看看本月她的杰出阐发吧！

1、能急剧相识车间设备并造订有关操作文件、岗位文件等文件，实时发现工艺中存在的问题并进行优化。协助解决了碎粉堵料、总混上料难题等多项问题，并能按时形成总结汇报，作为经验在团队之间流传。携带车间技术攻关幼组经过长功夫的筛查、检验、查对，总结出适合该车间的造备工艺，为提高车间收率，实现车间多料陆续出产作出了贡献。

2、在日常出产过程中，发现文件中存在的不及或遗漏之处，能迅快进行订正和改善。凭借幼我深刻岗位进建所把握的粉碎系统等设备的基础操作能力，对文件进行详细的查缺补漏，从而有效地提高了文件的可操作性和规范性，使得车间的出产作业可能越发井井有条。

3、在企业的产品调换与创新保险工作中，自动引入条袋调换和批量调换设法，并实时跟踪，最终定期提交。成立车间电子化纪录并形成尺度化模版，确保了数据的精准性和连贯性，提高了工作效能。切实有效地保障了审核质量，为后续新产品的急剧推出和优化提供了有力的保险。

郭迎茜暗示在将来的工作中将持续求实担任、积极作为，持续进建新知识、新技术，不休提升自我能力。我们等待她在将来的工作中获得更多优异的成就，为公司的发展壮大贡献更大的力量。

03

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座右铭：创新引领，安全至上。

明星事迹：上月，公司组织了一批专业专家到我们厂区进行结合安全查抄，并针对工厂的安全提升提出了一些改善定见。因而，工程设备部当即组织机电工人员起头刷新工作，由于现行尺度要求排风机离地面30-60厘米处装置2台，在工程作业过程中，机电工人发现危险品库的排风机装置高度不够。为满足这一要求，则需在地面30-60厘米处装置排风机，在墙体上开相宜直径的圆孔。然而，在危险品库内进行墙体凿孔涉及到物资转移和安全问题。此时，经验丰硕的教员傅袁吓弟到现场后进行了具体的勘测和丈量，提出了使用方型排风机，将方向排风机装置至新风口。

这一规划不仅解决了危险品库内物资转移的人力损耗和墙面开孔的用度支出，在不败坏墙体的情况下维持了厂房的美观。袁吓弟师傅凭借自己丰硕的实操经验，当遭逢设备故障或者刷新工程瓶竟剽类辣手问题时，都可能充分施展自己的专业技术，并给出卓有成效的解决规划。

汗水加冕荣光，致力不负进展。

等待更多优良的你们，

一路走在自我实现的路上！

MG电子月度赞美202412期

内容输出：行政治业部

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